bakabar.com, BANJAR - Sebanyak 162 kepala sekolah, wakil kepala sekolah, dan pengawas SMP se-Kabupaten Banjar mengikuti Bimbingan Teknis (Bimtek) Pengembangan Karier Pendidik dan Tenaga Kependidikan (PTK) berbasis Sasaran Kinerja Pegawai (SKP) dan E-Kinerja.
Kegiatan ini digelar oleh Bidang Pembinaan SMP Dinas Pendidikan (Disdik) Kabupaten Banjar di Aula Balai Guru dan Tenaga Kependidikan (BGTK) Kalimantan Selatan pada 3–4 Maret 2026.
Bimtek tersebut bertujuan meningkatkan kapasitas manajemen aparatur sipil negara di lingkungan sekolah, sekaligus memperkuat pemahaman para pimpinan sekolah terhadap sistem pengelolaan kinerja berbasis digital.
Pada hari pertama, peserta mendapat materi mengenai pemutakhiran data kepegawaian melalui aplikasi MyASN serta strategi pengelolaan karier ASN, termasuk proses kenaikan pangkat dan promosi jabatan.
Materi disampaikan oleh narasumber dari BGTK Kalimantan Selatan dan Badan Kepegawaian dan Pengembangan Sumber Daya Manusia (BKPSDM) Kabupaten Banjar.
Pengelolaan data kepegawaian yang presisi menjadi salah satu faktor penting dalam pengembangan karier pendidik dan tenaga kependidikan.
Pada hari kedua, kegiatan difokuskan pada praktik langsung penggunaan sistem E-Kinerja.
Peserta juga mendapat pendampingan terkait optimalisasi Ruang GTK serta pembuatan bukti dukung kinerja melalui platform microsite.
Melalui kegiatan ini, para kepala sekolah dan wakil kepala sekolah diharapkan mampu mengimplementasikan sistem E-Kinerja secara mandiri di lingkungan sekolah masing-masing, sekaligus meningkatkan tata kelola sumber daya manusia di sektor pendidikan.
Kegiatan peningkatan kapasitas ini didukung melalui APBD Kabupaten Banjar Tahun Anggaran 2026 sebagai bagian dari komitmen pemerintah daerah dalam meningkatkan kualitas sumber daya manusia pendidikan di Kabupaten Banjar.
