bakabar.com, BALANGAN – Pemerintah Kabupaten Balangan kembali menorehkan prestasi di bidang tata kelola aparatur sipil negara (ASN). Melalui Badan Kepegawaian dan Pengembangan Sumber Daya Manusia (BKPSDM), Balangan meraih peringkat I Penghargaan Penerapan Kebijakan Pro-Karier ASN pada wilayah kerja Kantor Regional VIII Badan Kepegawaian Negara (BKN).
Penghargaan berupa Piagam Adhi Manawa Nugraha Utama yang ditandatangani Kepala BKN RI, Prof. Dr. Zudan Arif Fakhrulloh, diserahkan pada puncak peringatan Hari Ulang Tahun ke-78 BKN di Aula Kantor Regional VIII BKN Banjarbaru.
Pada ajang tersebut, Balangan menempati peringkat pertama, disusul Pemerintah Kota Bontang di posisi kedua dan Pemerintah Kabupaten Tabalong di posisi ketiga.
Penghargaan tersebut diberikan atas keberhasilan Pemerintah Kabupaten Balangan dalam menerapkan kebijakan Pro-Karier ASN, yakni serangkaian kebijakan yang dikembangkan BKN untuk mempercepat pengembangan karier aparatur, menyederhanakan birokrasi, serta meningkatkan kualitas layanan kepegawaian.
Kepala BKPSDM Kabupaten Balangan, Sufriannor, menyampaikan apresiasi kepada seluruh jajaran BKPSDM yang telah bekerja keras sehingga Balangan mampu meraih penghargaan tersebut.
"Terima kasih atas kinerja dan kerja sama seluruh jajaran BKPSDM Balangan sehingga kita bisa meraih penghargaan Terbaik I dari BKN. Mudah-mudahan capaian ini menjadi motivasi untuk terus berinovasi dan meningkatkan kualitas pengelolaan manajemen ASN," ujarnya, Senin (8/6/2026).
Menurut Sufriannor, capaian tersebut merupakan hasil komitmen Pemerintah Kabupaten Balangan dalam mengembangkan layanan kepegawaian berbasis digital melalui penerapan Sistem Pemerintahan Berbasis Elektronik (SPBE).
Ia memastikan BKPSDM akan terus meningkatkan kualitas pelayanan dengan mengembangkan berbagai sistem internal yang mendukung layanan kepegawaian yang lebih cepat, mudah, dan akuntabel.
"Kami akan terus memacu peningkatan pelayanan melalui berbagai pengembangan sistem internal. Hal ini sejalan dengan visi BKN, yakni memudahkan, melindungi, dan membahagiakan ASN," katanya.
Sebagai tindak lanjut penerapan kebijakan Pro-Karier ASN, BKPSDM Balangan juga tengah memproses usulan Kenaikan Pangkat Luar Biasa (KPLB) bagi aparatur sipil negara yang berhasil meraih prestasi di tingkat nasional.
Menurut Sufriannor, terdapat ASN di Kabupaten Balangan yang memenuhi persyaratan untuk diusulkan memperoleh KPLB berdasarkan capaian prestasi dalam dua tahun terakhir. Untuk itu, BKPSDM akan berkoordinasi dengan perangkat daerah terkait guna mempercepat proses pengusulan kepada BKN.
Selain itu, BKPSDM juga terus menyiapkan transformasi manajemen ASN yang adaptif terhadap perkembangan teknologi. Salah satunya melalui penguatan kapasitas sumber daya manusia pengelola kepegawaian serta mendorong penempatan Pejabat Fungsional Kepegawaian atau Manajemen ASN di setiap perangkat daerah.
Langkah tersebut diharapkan mampu mendukung penerapan sistem kerja yang lebih fleksibel, baik melalui Work From Office (WFO) maupun Work From Home/Work From Anywhere (WFH/WFA), sekaligus meningkatkan kualitas pelayanan kepegawaian di lingkungan Pemerintah Kabupaten Balangan.
